Tzv. bez-štruktúrne (podľa mňa tento názov nie je asi najvhodnejší), resp. nepriame riadenie reálne existuje!

Tvoj problém je najskôr v tom (samozrejme iba za podmienky, že nie si agent imitátor-provokatér, ktorý tu len zámerne imituje a provokuje buď za peniaze alebo z nejakých iných dôvodov), že ak si si aj preštudoval celú KSB a DVTR (ako sám píšeš - o čom ja dosť silne pochybujem), tak si ju správne nepochopil, lebo inak by si vedel, aký význam sa pod tým pojmom ukrýva.

O čo vlastne ide pri tzv. bez-štruktúrnom riadení?

(Na začiatok - riadenie je informačný proces, resp. šírenie informácii systéme.)

Pri tzv. bez-štruktúrnom riadení sa informácia (informácie) v systéme šíri pomocou určitých prvotných štruktúr ne-adresne (t.j. nedávajú sa priame direktívy konečnému konkrétnemu adresátovi, aby vykonal nejaký rozkaz - to je dosť neefektívny spôsob riadenia, pretože ľudia nemajú radi rozkazy a najlepší výkon podajú najskôr až vtedy, keď si myslia, že začali konať z vlastnej vôle, pričom si samozrejme ani len neuvedomujú, že niekto napr. zámerne pozmenil charakter info-poľa, alebo zámerne stvoril určitú situáciu, v ktorej sa zrazu riadený objekt ocitol, buď naraz alebo postupne).

Ako určitá informácia (informácie) cirkuluje systémom, tak masy alebo jednotlivci, na ktorých kolektívnu alebo individuálnu psychiku začne táto informácia (informácie) pôsobiť, ju spracujú na základe svojich určitých stereotypov/algoritmov myslenia a správania (ktoré závisia hlavne od danej kultúry, v ktorej človek žije, alebo od prevládajúceho informačného poľa alebo hlavnej ideológie v spoločnosti), a potom nejakým spôsobom na túto informáciu (informácie) začnú reagovať/konať (buď aktívne alebo pasívne).

Konkrétne (riadiace) štruktúry vznikajú až potom, keď masy alebo jednotlivci začnú konať v dôsledku reakcie na danú informáciu (informácie) a sami vytvoria príslušné štruktúry.

Aká informácia (informácie) sa zvolí, to záleží na tom, čo konkrétne chce subjekt riadenia dosiahnuť, resp. ako chce, aby sa objekt riadenia správal v dôsledku svojich stereotypov myslenia a správania.

Mocný nástroj, ktorý sa tu používa je predikcia na základe matematickej a (asi hlavne) štatistickej pravdepodobnosti.
Proste, ide s veľkou presnosťou zistiť, ako sa bude správať katolík alebo liberál, keď vypustím do systému príslušnú info.

Toto je stručné vysvetlenie tzv. bez-štruktúrneho riadenia.

Známkou toho, že si to zase nepochopil (samozrejme iba za podmienky, že nie si agent imitátor-provokatér, ktorý tu len zámerne imituje a provokuje buď za peniaze alebo z nejakých iných dôvodov), bude pre mňa to, keď opäť napíšeš nejakú svoju typickú sprostosť.